小馮上班期間意外從兩米高的腳手架上摔下來，導致牙齒摔斷、手腕骨折。如今，在賠償金額上面，他和老板發(fā)生了分歧。
小馮在去年11月份入職渝北區(qū)的一家廣告公司，每天跟老板外出，為客戶安裝門店招牌和廣告牌。2月21日，二人合力搭腳手架，準備登高施工。
腳手架高兩米左右，摔倒的小馮當即感到牙齒和手腕疼痛難忍。他的老板陳先生當時也在腳手架上，還好沒摔下來。
小馮的老板全額支付了第一階段的兩萬五千元手術費。如今，小馮已經(jīng)出院，受傷的右手依然腫脹。他說，一年后還要進行第二次手術。
小馮今年31歲，未婚。他受傷后，他母親非常擔心，受傷會影響他以后的生活。記者了解到，在小馮入職后的三個多月里，公司并未給他繳納五險一金。小馮表示，盡管老板已經(jīng)支付了兩萬五千元醫(yī)療費，但是遠遠不夠彌補損失。
小馮說，他受傷后，暫時無法工作，沒有收入，今后的康復也需要用錢，母親也辭去工作回來照顧他。因此，他希望老板一次性賠償十萬元。他與母親多次找公司協(xié)商未果。記者采訪老板陳先生，陳先生表示，只愿意再給五萬元。
雙方僵持不下。對此，630法律服務團的田小江律師表示，勞動者在完成用人單位交付的工作時受的傷屬于工傷，責任應由用人單位來承擔。他建議小馮可以先到人力資源和社會保障局，進行工傷認定。
小馮表示，他會采納田律師的建議，如果將來仍舊協(xié)商不成，會通過法律途徑解決此事。
